As aspirações pessoais são aqueles desejos, objetivos ou metas que todos nós estabelecemos para nós mesmos ao longo da existência. Durante a vida, as aspirações mudam de acordo com a idade. Por exemplo, a aspiração de um menino de 7 anos pode ser se tornar um jogador como Cristiano Ronaldo e, aos 18 anos, entrar na universidade e se formar como bacharel em medicina..
As aspirações são coisas que queremos realizar na nossa vida e, nesse sentido, são sempre subjetivas porque somos todos diferentes, apesar das semelhanças, todos os seres humanos têm esperança e desejam coisas diferentes..
Na medida em que temos aspirações e as realizamos, sentiremos a satisfação de tê-las alcançado. Até certo ponto, eles podem ser confundidos com as metas ou objetivos que estabelecemos para nós mesmos na vida.
Ter aspirações pessoais é importante por vários motivos:
Quando temos aspirações, elas constituem um motor forte, um estímulo tremendo para continuar (estudar, praticar, trabalhar, etc.). Estão fortemente ligados aos desejos que cada um deseja para si, ou com o que deseja alcançar na vida..
Eles também nos permitem esclarecer a visão de nossos objetivos e direcionar os esforços para alcançá-los..
E por isso são subjetivos, porque dependem exclusivamente do que queremos num determinado momento da vida. Por exemplo, uma pessoa com preocupações espirituais pode desejar viajar para a Índia para experimentar o que significa estar em um lugar e meditar..
Ou, se ela for católica, vá ao Vaticano, em Roma, e fale com o Papa; Se você é muçulmano, vai querer viajar para Meca. Depende de suas crenças e expectativas.
Outra coisa importante é que, à medida que crescemos, nossas aspirações mudam conosco. Aos 4 anos, a aspiração pode ser brincar o dia todo com um amigo favorito; aos 10 seja o melhor jogador de futebol ou escreva uma história; Aos 21 anos, ter um diploma universitário, conseguir um emprego e ser independente.
E é que as aspirações mudam porque as necessidades mudam: quando somos crianças queremos ter o amor dos nossos pais, muitos brinquedos e amigos e sentirmo-nos amados; quando somos adolescentes, precisamos afirmar nossa personalidade, terminar o ensino médio, ser artistas ou criar o melhor videogame.
Quando somos adultos, queremos um bom emprego, terminar a formação, ter um namorado ou namorada, constituir família, ter filhos, mudar-nos para uma casa independente e começar a viver segundo as nossas próprias regras..
À medida que envelhecemos, as aspirações pessoais podem se traduzir em continuar a trabalhar naquilo que nos apaixona, ver nossos filhos crescer, conhecer nossos netos, viajar para lugares que não tivemos tempo em nossa juventude ou passar tempo fazendo o que sempre quis: escrever, pintar, ler, observar pássaros ou ajudar os outros.
Quando preparamos e estudamos uma carreira, queremos começar a trabalhar no que gostamos e para o que somos treinados. Essencialmente, as aspirações profissionais referem-se a tudo o que queremos desenvolver na área de trabalho e estudo.
No entanto, embora possam parecer iguais, existem diferenças essenciais. Por exemplo, querer fazer carreira pode ser uma aspiração pessoal, mas quando o que queremos é nos especializar em uma área específica do conhecimento (fazer pós-graduação, mestrado, doutorado), isso entra no campo profissional.
A profissão, embora seja uma parte fundamental da nossa vida, não é a única coisa que nos define. Poderíamos dizer que as aspirações pessoais têm mais a ver com quem somos em um nível mais profundo, elas respondem a necessidades mais vitais.
Pode-se traçar um paralelo: as aspirações profissionais têm a ver com a forma e as pessoais com o conteúdo.
Quando queremos abrir um negócio, realizar um empreendimento, ter uma empresa própria, tudo isso aponta para o profissional; Quando queremos algo que consideramos essencial para a nossa vida, como ter um filho ou uma família, ser feliz, movimentar-se e ser independente, isso aponta para necessidades íntimas e pessoais..
Abaixo estão vários exemplos de aspirações pessoais:
Objetivos pessoais.
Valores HUMANOS.
Objetivos de uma empresa.
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